辞めさせたい部下がいる時、上司が使う手らしいです

デス書き込み

業務命令はやめさせるための上司のやり方。それを断れば、業務命令違反となる。辞めさせたい部下がいる時、上司が使う手らしいです。これは法に触れないので、奴らは上手いこと言ってきた。ちゃんと労働基準局で聞いたので、よくわかりましたわ。絶対こちらから「辞めます」って言わないであげる。私、会社好きなので。揉めた次の日、私がいてビックリした?これも基準局の人が「休んだら負けです」って教えてくれたから。働く意思を示させていただきました。で、あなたより上の人に「これからもよろしく」って挨拶先にしておいたからね〜。


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